HR Manager

Uchazeč má 14 let zkušeností v oblasti lidských zdrojů a více než 6,5 roku pracoval jako specialista na odměňování a benefity. Zabývala se především reportingem, především co se týče benefitů, zabývala se životním pojištěním, zdravotní péčí a různými dalšími benefity podle zemí. Byla také v týmu, kde se plánovalo propouštění a vypočítávaly se odměny na základě různých zákonů různých zemí. V současné době se věnuje rozvoji talentů, kde organizuje školení pro zaměstnance (v Americe, Číně,...), vytváří dashboardy pro interní školitele, podporuje webináře pro zaměstnance a je spoluvedoucí datového týmu a také vedoucí týmu plánujícího dobrovolnické aktivity. Běžně pracuje s Excelem a zajímá se o pozici Com&Ben Consultant, i když je ve své současné práci spokojená. Denně komunikuje v angličtině, protože má mezinárodní tým.

Academy Coordinator (May 2021 - Present): Responsible for coordinating training programs, ensuring smooth processes and communication with employees.

Service Manager (July 2020 - November 2020): Managed a coffee house, overseeing business operations, employee management, ordering and inventory control, and customer service.

Compensation Benefits Specialist (December 2013 - June 2020): Handled HR data reporting, collaborated with various departments on HR queries, participated in global HR projects, and managed communication and negotiations with external vendors.

Workforce Reduction Process Specialist (October 2010 - December 2013): Managed training processes for employees across EMEA, including logistics, communication, and reporting.

HR Admin (May 2007 - October 2010): Handled HR administration tasks, created purchase orders, organized induction days for new hires, and processed HR tickets in internal systems.